SKILLS DESIGN : L’alliance du digital et de la pédagogie pour booster vos compétences
Une formation en leadership situationnel avec Skills Design
Une formation en leadership situationnel avec Skills Design
Les compétences managériales sont essentielles à la création d’une synergie propice à un travail efficace des collaborateurs et donc à la compétitivité de toute entreprise. Seulement, cela demande une intelligence émotionnelle, des qualités comportementales et des compétences en communication que n’ont pas forcément tous les managers. Les meilleurs profils sont jalousement gardés par les entreprises qui les ont trouvés et il devient de plus en plus dur de recruter des talents. Mais pourquoi se débarrasser de collaborateurs bien intégrés et ne pas plutôt s’occuper de les faire monter en compétences ? C’est ce que propose Skills Design avec ses formations en leadership institutionnel.
Des modules de formation pour le développement des soft skills managériaux
Les formations au leadership situationnel Skills Design sont toutes basées sur les soft skills essentiels pour un management humain et efficient, sachant s’adapter à l’évolution des méthodes et des relations de travail ainsi qu’à la transformation des métiers.
Conçus par des ingénieurs pédagogiques et des experts en contenus en collaboration avec des équipes de spécialistes expérimentés du développement d’outils digitaux (développeurs, graphistes, UX/UI designers…), les différents modules de formation digitale sont tous modulables afin de répondre aussi bien aux besoins de l’entreprise qu’aux profils et attentes de chaque apprenant.
Intelligence émotionnelle, capacité de décision, sens de l’écoute, proactivité, gestion de crise, esprit d’équipe… toutes les compétences comportementales et postures relationnelles indispensables à tout manager ont été prises en compte dans les modules de formations au leadership situationnel Skills Design disponibles dans un centre de ressources.
Ce centre de ressources est une des trois offres de formations que propose Skills Design. Base de discussion, chaque apprenant choisit le module correspondant au(x) soft skills qu’il souhaite développer.
Et soit il est utilisé tel quel, soit il peut être réadapté pour répondre vraiment aux cas particuliers de chacun tant en termes de situations rencontrées qu’en termes d’attentes pédagogiques de l’apprenant.
Chaque module contient un mixte de modalités pédagogiques, telles que des vidéos d’experts, du motion design, du micro-learning et des modules d’e-learning.
Avec ces modules prêts à l’emploi, vous faites monter en compétences managériales en un temps minimum et à moindres frais votre entreprise pour une efficacité accrue sur le long terme.
Trois offres de formations
Outre le centre de ressources qui est sans cesse enrichi de nouveaux modules en fonction des demandes des entreprises, Skills Design propose deux autres offres de formation.
Vous ne trouvez pas ce dont vous avez besoin comme formation dans le centre de ressources, vous pouvez demander la création d’une formation digitale sur mesure, entièrement créée en fonction de la réalité du terrain de vos équipes et de leurs personnalités propres.
Avec un accompagnement 360°, Skills Design met toutes ses compétences à votre disposition pour la création d’une expérience de formation immersive basée sur des mises en situation et du storytelling.
Et si votre projet est de faire monter en compétences l’ensemble des équipes, Skills Design propose une application web que vous pouvez déployer en mode SaaS conçue au cas par cas, en fonction de la personnalité de chaque apprenant et de leurs objectifs et besoins de formation.
Ingénieurs pédagogiques inventifs
Chefs de projets agiles
Experts métiers passionnés
Graphistes / DA créatifs
UX designers intuitifs
Web developers ingénieux
Resource Center "
Explorer nos formats pédagogiques prêts-à l'emploi et accélérer le développement des soft skills.
Skills Developer "
Elaborer un module, un parcours ou toute une stratégie de digital learning à votre image.
Game Changer "
Transformer durablement via un dispositif d'adaptive learning intégré dans une web app intelligente.
Ils nous font déjà confiance !
3 FORMATS - 1 AMBITION
Trois formats pour relever avec vous les défis de la transformation des compétences​
L'engagement est clé pour acquérir ou développer des compétences. Pour susciter et entretenir cet engagement, nos experts en ingénierie pédagogique et en UX design mettent l'apprenant au centre de leurs réflexions.
Skills Design combine les expertises d'Obea, cabinet 360 spécialisé dans l'accompagnement de la transformation des entreprises, et Kanbios, expert en développement de dispositifs digitaux innovants, pour construire avec vous un digital learning unique, à l'image de votre entreprise.
Ingénieurs pédagogiques inventifs
Chefs de projets agiles
Experts métiers passionnés
Graphistes / DA créatifs
UX designers intuitifs
Web developers ingénieux
Resource Center "
Explorer nos formats pédagogiques prêts à l'emploi et accélérer le développement des soft skills.
Skills Developer "
Elaborer un module, un parcours ou toute une stratégie de digital learning à votre image.
Game Changer "
Transformer durablement via un dispositif d'adaptive learning intégré dans une web app intelligente.
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RESOURCE CENTER
Un concentré d'expertises en formats prêts à l'emploi
Notre 'Resource Center' concentre nos connaissances sur des thématiques centrales de développement des soft skills.
Convaincus que le mixte des modalités pédagogiques est un booster d'apprentissage, vous y trouverez des formats variés : vidéos d’experts, motion design, micro learning, e-learning…
Pour une expérience plus ancrée dans votre contexte, nos formats peuvent être chartés aux couleurs de votre entreprise. Les mises en situation et cas pratiques sont également personnalisables pour s'adapter aux réalités terrain des apprenants.
Découvrez nos contenus prêts-à-l’emploi pour enrichir rapidement vos parcours de formation digitaux et accélérer la montée en compétences de vos collaborateurs.
SKILLS DEVELOPER
Une équipe d'experts pour designer votre expérience
Que vous ayez besoin d'un module de digital learning ou d'un parcours de formation blended, Skills Design élabore avec vous une expérience apprenante sur-mesure immersive et engageante, pour un développement de compétences réussi !
Ingénieurs pédagogiques, experts en contenus, graphistes, designers UX / UI, développeurs, … toutes nos expertises sont mobilisées pour créer de la valeur ajoutée à chaque étape de votre projet, de la conception jusqu'à la mise à disposition des apprenants.
Avec notre offre ‘Skills Developer’, nous répondons présents pour relever tous vos défis compétences avec pour ligne directrice une approche globale qui met l'apprenant au cÅ“ur du processus et une recherche d'innovation à la fois pédagogique et technologique.
Découvrez comment optimiser la montée en compétences et développer l'envie d'apprendre de vos équipes.
GAME CHANGER
Une solution d'adaptive learning pour la transformation durable de votre entreprise
Transformer implique de mener de front la montée en compétences, le changement de pratiques et une évolution profonde de la culture de l'entreprise.
SkillsDesign agrège le meilleur du digital et de la pédagogie au travers de son application intelligente, évolutive et personnalisable. L'enjeu étant de faire bouger les lignes individuellement, par une expérience d'apprentissage optimale et collectivement, en créant une dynamique d'ensemble.
L'offre ‘Game Changer’, c'est tout un environnement digital d'apprentissage qui permet à chaque apprenant de s'engager dans un parcours de formation personnalisé et au collectif de progresser et apprendre ensemble.
Vous entreprenez une transformation profonde de votre entreprise ? Nos experts peuvent vous accompagner dans l'élaboration de parcours personnalisés. Prenons rendez-vous !
Ils nous font déjà confiance !